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¿Qué es un contrato indefinido?
El contrato indefinido es el único documento que no establece límites en la duración.
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¿Qué es la prorrata de las pagas extra?
La prorrata consiste en pagar la parte proporcional en cada nómina y no de una vez.
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Reforma Laboral 2012: convenio colectivo
El artículo 86 del Estatuto de los Trabajadores adquiere una nueva redacción con la Reforma Laboral de 2012.
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Reforma Laboral 2011: cotización de los becarios
A partir del 2 de agosto de 2011, los becarios pueden cotizar sus convenios de prácticas hasta un máximo de dos años.
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¿Qué hago si me cambian las condiciones de trabajo?
Las opciones son varias, aunque dependen del tipo de condiciones que os hayan cambiado.
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Reforma Laboral 2012: reposición de prestaciones por desempleo (II)
La Reforma Laboral de 2012 establece que el derecho de reposición se concederá de oficio.
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¿Qué es el Plan PREPARA?
Después del PRODI, en España la ayuda de 400 euros para los que han agotado las prestaciones por desempleo se llama Plan PREPARA.
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No me pagan la nómina: ¿puedo dejar de trabajar?
La respuesta es no, al menos, de momento.
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Reforma Laboral 2012: despido por faltas de asistencia
La Reforma Laboral de 2012 modifica el artículo 52 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
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Reforma Laboral 2012: negociación y consultas en el despido colectivo
Previamente a un despido colectivo debe existir una fase de consulta por parte del empresario.
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Estoy sin empleo, ¿tengo derecho a paro?
Lo que habitualmente se denomina “paro” se llama propiamente “prestación por desempleo” y consiste en una cantidad mensual que el Estado abona a los trabajadores que han perdido su trabajo, se supone, mientras encuentran otro.
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Reforma Laboral 2012: contrato indefinido de apoyo a los emprendedores (II)
Contrato indefinido de apoyo a los emprendedores incluye una serie de bonificaciones.
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¿Puedo negar la entrada a un inspector de trabajo en mi empresa?
Si eres empresario y dispones de un local u oficina es posible que, un día de estos, se presente en tu puerta un Inspector de Trabajo y te pida entrar, ¿qué hacer?.
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Permiso retribuidos y Permisos justificados
Nuestro derecho laboral tiene muchos matices que, a veces, se nos escapan. Uno de ellos se refiere a los permisos.
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Reforma Laboral 2012: suspensión de contratos y reducción de jornadas (II)
Entre las medidas de apoyo a la suspensión de contratos y a la reducción de jornada, se establecen una serie de requisitos para la obtención de bonificaciones.
